Il 19 dicembre 2024 l'ANSA ha riportato il controllo dei Carabinieri del Nucleo Ispettorato del Lavoro in un laboratorio tessile di Isola della Scala, in provincia di Verona. Tra le violazioni contestate al titolare, sia la mancata nomina del medico competente sia l'assenza di sorveglianza sanitaria dei dipendenti. È uno dei casi più completi, perché le due contestazioni compaiono insieme.
Cosa è emerso dal controllo a Isola della Scala
Nel laboratorio erano presenti 17 lavoratori, due dei quali in nero. Gli ispettori hanno contestato otto violazioni in materia di sicurezza. L'attività è stata sospesa e il titolare è stato denunciato.
Fonte della notizia: ANSA, 19 dicembre 2024 – Lavoro in nero e irregolarità, stop a tre aziende nel Veronese.
Tra le violazioni elencate dall'agenzia: il DVR non redatto, il medico competente non nominato, la sorveglianza sanitaria assente, attrezzature prive dei requisiti di sicurezza, dispositivi antincendio non manutenuti, assenza del piano di emergenza ed evacuazione e illuminazione inadeguata. Le sanzioni riportate superano nel complesso i 60.000 euro; la notizia non precisa se si riferiscano al solo laboratorio o alle tre aziende controllate.
Perché la nomina del medico competente conta
Senza medico competente nominato non c'è nessuno che definisca il protocollo sanitario, programmi le visite e rilasci i giudizi di idoneità. Nel controllo di Isola della Scala le due contestazioni compaiono insieme, e sono collegate: senza medico competente non può esserci sorveglianza sanitaria.
Quando la nomina è dovuta dipende dai rischi delle mansioni: quando è obbligatoria la nomina. Le conseguenze per il datore di lavoro sono illustrate in mancata sorveglianza sanitaria: rischi e sanzioni e in sanzioni in Veneto.
Quali rischi ci sono in un laboratorio tessile
Nelle lavorazioni tessili e di confezione possono essere presenti rumore, uso continuo di macchinari, movimentazione di carichi, posture fisse prolungate e, a seconda delle lavorazioni, sostanze chimiche o polveri. È dalla valutazione di questi rischi che nasce il protocollo sanitario: tra gli accertamenti possibili ci sono, ad esempio, l'audiometria per chi è esposto al rumore.
Gli altri adempimenti contestati
Il caso di Verona mostra quanto gli obblighi siano collegati. Accanto alla nomina e alla sorveglianza sanitaria, gli ispettori hanno verificato:
- ✓DVR redatto e aggiornato.
- ✓Attrezzature conformi ai requisiti di sicurezza.
- ✓Dispositivi antincendio manutenuti.
- ✓Piano di emergenza ed evacuazione.
- ✓Illuminazione adeguata dei luoghi di lavoro.
Cosa fare subito se hai un laboratorio o una piccola azienda
- ✓Controlla di avere il medico competente nominato, se i rischi lo richiedono.
- ✓Fai redigere o aggiornare il DVR con le mansioni reali.
- ✓Programma le visite preventive e periodiche di tutti i dipendenti.
- ✓Verifica attrezzature, antincendio e piano di emergenza.
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Articolo informativo basato su notizie di stampa. Gli obblighi di ogni azienda dipendono da mansioni, rischi e valutazione dei rischi. Foto di Luba Glazunova su Unsplash.